8.2.9 就業實踐勞動權利

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勞資會議實施辦法
實施日期：97.08.01
實施內容：提供本校勞資雙方溝通的管道，建立勞資會議，協調勞資關係、促進勞資合作事項、勞動條件、勞工福利籌劃、提高工作效率等事項。

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